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Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 140 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt.

Mitarbeiter Lead Management / Lead Manager (m/w/d)

Für unseren Standort Coburg im Bereich Verkauf Deutschland suchen wir einen Mitarbeiter Lead Management / Lead Manager (m/w/d)

 
Das bieten wir Ihnen:
 

Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite. 
 

Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.

  • moderne und ergonomische ausgestattete Arbeitsplätze
  • attraktive leistungsbezogene Vergütung
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende 
  • Gesundheitsangebote (z.B. Fitnesskurse, firmeninterne Physiotherapie)
  • Kantine
  • kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf)
  • u.v.m.


Das sind Ihre Aufgaben bei uns: 

 

  • Unterstützung des gesamten Lead Prozesses

  • Identifizierung neuer Geschäftschancen, Anwendungsgebiete und Zielmärkte bei Neu- und Bestandskunden und Erkennen von Mehrwerten für unsere Kunden

  • Systemische Pflege und Erweiterung von Marketing-, Vertriebs- und Stammdaten

  • Steuerung externer Partner, Außen- und Innendienst rund um den Lead Prozess: Erstellung von Adressselektionen, Überwachung von Marketingmaßnahmen, Terminorganisation

  • Reporting von Lead Management-Kennzahlen für die Vertriebsleitung

  • Durchführung von Recherche- und Akquiseaktivitäten mittels Einsatz von KI-Technologien zur Adressermittlung

  • Fachliche Betreuung der IT-Anwender im SAP- bzw. CRM-Modul sowie Durchführung von Schulungen für neue IT-Anwendungen im Vertrieb

  • Mitarbeit in Vertriebs-Projekten

 

Das wünschen wir uns von Ihnen: 

 

  • eine erfolgreich abgeschlossene mind. 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung

  • Berufspraxis und Erfahrung im B2B-Vertrieb / Lead Management

  • sichere Anwenderkenntnisse mit CRM-Systemen und SAP

  • ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit

  • Freude an Analysen und Prozessoptimierung

  • Datenkompetenz sowie hohe Systemaffinität

  • systematisch-methodisches Vorgehen

  • Teamfähigkeit und proaktive Arbeitsweise

  • gute Englischkenntnisse wünschenswert

 

Sie haben noch Fragen? 

 

  • Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Marcus Engelhardt oder Katrin Bauernfreund unter +49 (0) 9561 / 640-455 gerne zur Verfügung.
Anforderungs ID:  22466
Unternehmen der KAESER Gruppe:  KAESER KOMPRESSOREN SE
Region:  Coburg

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal.
Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral
durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, das Ihnen
für ausführliche Informationen zur Verfügung steht. 

Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0
Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300

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